Mitä on vastuullisuus?
Vastuullisuus voidaan määritellä monella eri tavalla ja siitä voidaan käyttää eri termejä kuten yritysvastuu, kestävä kehitys, yhteiskuntavastuu tai ESG.

Vastuullisuus jaetaan kolmeen osa-alueeseen: ympäristövastuuseen, sosiaaliseen vastuuseen ja hyvään hallintoon/taloudelliseen vastuuseen.
Alla on esimerkkiluettelo erilaisista vastuullisuuden aiheista. Rastita aiheet, joiden eteen yrityksessänne tehdään jo töitä.
Ympäristö
- Ilmastonmuutoksen torjunta ja hillintä
- Energian, raaka-aineiden ja materiaalien käyttö
- Jätteiden ja kemikaalien käsittely
- Luonnon monimuotoisuuden varmistaminen
- Vaikutukset vesistöihin, ilmaan ja maaperään
- Tuotteiden elinkaari, kiertotalous
Ihmiset
- Työterveys ja -turvallisuus
- Työelämän käytännöt
- Työhyvinvointi
- Osaamisen kehittäminen
- Ihmisten monimuotoisuus ja yhdenvertaisuus
- Hankintaketjun työolot
- Tuotevastuu ja kuluttajansuoja
Talous & hyvä hallinto
- Kannattavuus ja kilpailukyky
- Työllisyys ja taloudellisen hyvinvoinnin luominen ja turvaaminen
- Reilu kilpailu
- Verojalanjälki
- Liiketoimintaetiikka
- Riskienhallinta
- Korruption torjunta
- Kyber- ja tietoturvallisuus
Miksi vastuullisuus kannattaa?
Hyvien asioiden tekeminen ympäristön, ihmisten ja yhteiskunnan hyväksi on ensimmäinen erinomainen syy vastuullisen liiketoiminnan edistämiselle. Hyvät teot ennen pitkää tuovat myös taloudellista hyvää yritykselle.
Vastuullisella liiketoiminnalla voi saavuttaa pitkän listan hyötyjä:
- parantaa riskienhallintaa
- avaa uusia liiketoimintamahdollisuuksia
- lisää työntekijöiden veto- ja pitovoimaa
- lisää asiakastyytyväisyyttä
- vahvistaa yrityksen mainetta ja brändiä
- auttaa rahoituksen saamisessa
- mahdollistaa pitkän tähtäimen kustannussäästöjä
- varmistaa tulevaisuuden kilpailukyvyn
Mistä kannattaa aloittaa?
Vastuullisuus ei ole rakettitiedettä – se on parempaa ja kestävämpää liiketoimintaa. Seuraavien askeleiden avulla pääset jo hyvään vauhtiin vastuullisen liiketoiminnan edistämisessä:
1. Perehdy teemaan tarkemmin
- Osallistu vastuullisuusvalmennukseen
- Lue aiheeseen liittyvä kirja
- Osallistu verkkokurssille
2. Tunnista nykytila ja olennaiset asiat
- Käytä apuna edellisen sivun aihelistausta
- Kysy mielipidettä myös muilta, esimerkiksi työntekijöiltä, asiakkailta ja tärkeimmiltä yhteistyö- kumppaneilta
3. Aseta tavoitteet ja toimenpiteet teemaan tarkemmin
- Aseta kunnian- himoiset, mutta realistiset tavoitteet
- Suunnittele mittarit, joilla voit seurata edistymistä
- Suunnittele toimenpiteet
4.Seuraa ja viesti aktiivisesti
- Seuraa, millaisia vaikutuksia toimenpiteillä on. Tee tarvittaessa muutoksia.
- Muista viestiä aktiivisesti, vain sillä voit saada vastuullisuudesta kilpailuetua!
Lisätietoja:

Jussi Hakanen
Vastuullisuuspäällikkö
jussi.hakanen@chamber.fi
+358 50 517 4388